Спонсорская этика в бизнесе МЛМ

Очень важно подписываться именно под того человека, который рассказал Вам об этой возможности. И в этом правиле нет исключений.

Если Вы переходите от спонсора к спонсору это все равно, что если бы Вы пообедали в мексиканском ресторане, а потом оплатили бы счет в соседнем, китайском.

В любой компании важное место занимает этика бизнеса.

Если дистрибьюторы беспокоятся, что могут потерять человека, которого они рекрутировали или которому уделили много времени, рассказывая о бизнесе, эта компания обречена на провал.

Вы можете назвать много аргументов, чтобы подписаться под кем-то другим, а не под человеком, который непосредственно рассказал Вам о бизнесе, и ни один из них не является обоснованным.

Мы можем получить десять рекламных проспектов одной компании, но ведь кто-то послал такой проспект первым.

Человек, который рассказал Вам о бизнесе, может быть не очень компетентным, но в данном случае это не важно. Тезис, что «это деловой поход, и каждый принимает решение сам» правильный, но противоречивый этическим нормам.

Можно продолжать и дальше говорить о четкой структуре рекрутирования, но мое мнение можно высказать очень просто и коротко. Если Вы хотите вести бизнес в рамках этики, то не надо руководствоваться аргументами, которые поощряют переход к другим спонсорам.

Люди чувствуют себя обманутыми, если человек, которого они привели в бизнес, подписывается под другого дистрибьютора. И это естественно.

Бизнес должен иметь четкую структуру, потому что каждый имеет нескольких потенциальных вышестоящих партнеров.

Если Вас пригласил в бизнес человек, который сам только что начал заниматься бизнесом и многому не может научить, то все равно необходимо подписываться именно под него.

Но есть вышестоящие лидеры, пусть даже они находятся в другом городе. Если и он не может обучить Вас, так как сам не добился еще результатов по бизнесу, то идите выше по спонсорской ветке.

И так поднимайтесь до того уровня и найдите того лидера, который сможет Вас довести до желаемых результатов и с которым Вы найдете общий язык. Правда для этого Вам необходимо будет показать, что Вы действительно достойны внимания вышестоящего лидера.